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后進生教學工作總結

時間:2024-06-27 17:01:03 教學總結 我要投稿
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后進生教學工作總結

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以促使我們思考,快快來寫一份總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的后進生教學工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

后進生教學工作總結

后進生教學工作總結1

  一個班的差生即為后進生,一種表現(xiàn)為成績差,一種表現(xiàn)為思想落后或行為習慣差。由于他們種種表現(xiàn)欠佳,會影響整個班級體,但作為人的正常心理反應,他們會不同程度的受到老師和同學的冷落、薄待甚至歧視,這樣的結果是使差生更差。

  現(xiàn)在的教育倡導全面推行素質教育,素質教育的主要目標是:教師是否面向全體學生,是否進行全面發(fā)展的教育。

  作為一名人民教師,有責任,有義務,也應該有能力幫助教育好這些后進生,使他們也能和其他的同學一樣展示自己的風采。在我的這一年的工作中, 我主要從以下幾個方面在給后進生做輔導:

  一、要關心、愛護后進生。

  任何學生、任何人都有優(yōu)點和缺點,對于優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,而對后進生則易發(fā)現(xiàn)其缺點,而看不到其優(yōu)點,這種現(xiàn)象是不利于學生進步的。作為老師,應尊重他們,進可能地去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,愛他們,愛是具體的,滲透在對學生的一言一行中,慢慢地去感動、感化學生。 應該用發(fā)展的眼光來看待學生:差生的今天比他的昨天更好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。雖然他們有缺點,但他們同樣懂得愛,而且更需要愛。后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應享有同其它學生同樣的`平等和民主,也應享受到優(yōu)秀學生在老師那兒得到的愛。

  關愛后進生,就是真正做到以情動人:

  1、做到"真誠"二字,教師不應該有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)"有假",那么教師所做的一切都會被看作是在"演戲",因為他們缺少辨別能力,他們會說:"老師是說給我們聽的,才不是那么回事。"結果是真的也變成假的了。

  2、做到"接受",即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任后進生,鼓勵他們自由討論。

  3、做到"理解"二字,即通過學生的眼睛看事物。正所謂外因通過內因起作用,教育者對后進生的厚愛定會使他們實現(xiàn)向"自我學習、自我管理"的轉變。

  二、了解學生各方面的現(xiàn)實情況。

  要做好后進生轉化工作,必須全面調查了解學生,對其各方面情況做到心中有數(shù),這是做好轉化工作的基礎。要充滿信心地去親近他們,成為學生真正的 “朋友”和 “知心人”,并進一步認真、仔細地分析后進生后進的原因。

  我在調查了解學生時,應綜合運用觀察、調查、談話等方法,從不同的側面全方位了解后進生,尤其要重點了解掌握下面幾方面情況:

  1、 學生個人的一船情況。比如:與其成長密切相關的事;作息時間安排;生活習慣的狀況;和父母之間的關系等。

  2、 學生個性心理特征。比如:興趣愛好或特長;喜歡看哪類書刊;喜歡參加什么活動;自卑心理強不強;逆反心理如何;性格特征等。

  3、 學生各方面的情況。(1)思想品德情況:對勞動、社會集體活動的熱心程度;對人的態(tài)度;在公共場所的行為表現(xiàn)等等。(2)各門功課學習情況。對學習的態(tài)度和興趣,學習方法、學習習慣或學習時間安排。(3)健康狀況。健康水平和疾病狀況;對體育鍛煉的態(tài)度和習慣;人個衛(wèi)生情況等。

后進生教學工作總結2

  一個月即將結束,對后進生的轉化取得了較好的效果,為了在今后的教學工作中對后進生的轉化進行行之有效的措施,對本月的后進生的轉化作以下的工作總結。

  一、 深入學生,全面了解學生的心態(tài)

  在教學實踐中,教師們有一個共識:那就是一提到學困生,無不搖頭嘆息,說他們是“孺子不可教”,“朽木不可雕”。其實,金無足赤,人無完人。如果教師們換個角度,放棄門縫里看人的偏見,就會欣喜地發(fā)現(xiàn)學困生并非不可救藥,這就要求教師深入學生、全面了解學困生的心態(tài),對學困生學習目的、態(tài)度、興趣、愛好、志向、心理變化和生理特點、家庭環(huán)境、生活環(huán)境以及行為品德等方面作全面調查、深入研究,并采取分類教育的方式,隨時比較和修正教育方式,讓學生在教師的熏陶下潛移默化地克制約束不良心態(tài)的滋生發(fā)展,用教師美好的靈悟、理智來塑造學生美好純潔的心靈,使學困生領悟到身邊的同學、老師都對“我”的進步寄予很大的希望,在良好的學習氛圍中使后進生轉變思想,鼓足勇氣,直面現(xiàn)實,積極向上,鼓勵他們從自己身邊的小事做起,一步一步地培養(yǎng)學困生樂觀向上的生活態(tài)度,使教師的情感理智融入他們的心田,并能扎根、發(fā)芽、開花和結果。

  二、和諧平等,建立融洽的師生關系

  作為教師,自身的職業(yè)決定了育人的職責,教師時刻應以組織、教育和管理學生為己任,因此,對學困生在活動中要多留意、多觀察、多關心、多鼓勵,努力溝通師生情感,搭起相互信任的友愛橋梁,建立起和諧平等、融洽純真的師生關系。掌握學困生的心態(tài)、心理障礙、思想負擔、精神壓力,以及教育啟發(fā)的方式,耐心熱情地替他們排憂解難,想他們之所想,急他們之所急,讓他們覺得自己的榮辱牽動著老師的心理,老師的得失同樣成為他們臉上“陰晴變化的招牌”,向他們無私地奉獻出真摯的愛,從他們的一言一行中善于發(fā)現(xiàn)閃光點,挖掘他們內在的潛力,鼓勵他們培養(yǎng)樂觀的生活態(tài)度,幫助他們樹立追求目標、激發(fā)學習的興趣。在人格上與優(yōu)等生平等相待,發(fā)現(xiàn)他們身上的不良習慣和不良行為,要找準切合點,正面啟發(fā)誘導,耐心說服教育。

  三、培養(yǎng)興趣,營造濃厚的學習氛圍

  學生學習成績的優(yōu)劣由學生學習責任性強弱和學習興趣的濃淡來決定。辯證唯物主義觀點認為:事物的發(fā)展變化有它的規(guī)律性,外因是事物變化的條件,內因是事物變化的根據(jù),內因通過外因而發(fā)生變化。”學生這個內因只有通過教師這個外因才能發(fā)生變化。興趣是學習的摯友,學生主動積極地獲取知識營養(yǎng),提高學習效果,形成興趣,才能成為開發(fā)人的智力的動力。因此,我們在教學實踐中細細調查、研究、比較,掌握了每個后進生的特點,切中火候,對癥下藥。

  四、加強輔導,鑄就自信的天地

  教師要真正做學生的良師益友,善解人意,除了獻給他們一片愛心外,還要替他們排擾解難。學困生之所以學習進步遲緩,原因固然很多,但我覺得他們最大的心理障礙莫過于基礎差,在別人面前抬不起頭而喪失學習信心,遇到難題自己難以解決而覺得孤立無援,陷入無可奈何之中。我針對學困生這種心理,作具體分析,找出問題的癥結和原因,找準突破口。如舉古今中外名人成長的范例。通過這些例子的啟發(fā)教育,讓學困生從思想和心理上增強克服困難的勇氣和信心,減輕學困生精神上的`壓力。教育方式上本著多鼓勵表揚、少指責批判的原則,引導學困生向優(yōu)等生學習,使后進生由被動學習變?yōu)橹鲃訉W習。

  五、創(chuàng)設情境,教給正確的學習方法

  對學困生除了加強思想品德、行為規(guī)范等方面的教育外,教師教學中還應借助一切可利用的條件創(chuàng)設情境,讓學生在輕松愉快的氣氛中掌握知識,根據(jù)學科特點和作業(yè)練習要求引導學生選擇正確的學習方法。例如:閱讀法、思考法、比較歸納法、識記法、回憶重現(xiàn)法、分析法、觀察實踐法等。實踐證明,學困生與優(yōu)等生不是一成不變的。給學困生多一點關心,多一點溫暖,教給他們正確的學習方法,課堂教學與課外輔導相結合,都可能使學困生從思想品行到學習技能上與優(yōu)等生相媲美。

  六、耐心克制,創(chuàng)設進取的轉化環(huán)境

  教師的耐心和克制是指在教育過程中能夠自覺調節(jié)與控制自己的情緒與行為,善于約束自己的言行、克制自己消極情緒的一種意志品質。它是教師轉化學困生成功與否的重要品質。對于頑皮淘氣、不守紀律且學習基礎差,又總是趕不上隊的學生和對學生中間產生的有損班集體榮譽、而在學生中造成不良因素誤入歧途的學生,如果教師沒有教育的耐心和克制,在這些現(xiàn)象面前就會無法自覺地控制和支配自己的教育行為,并會顯得沖動、甚至予以嚴重的體罰。這就會激怒學生,形成一種強烈的對抗心理,使學生對教師形成鄙視態(tài)度,不接受批評意見。教師在學生中的威信便蕩然無存。因此,教師在與學生交往過程中,應給學生創(chuàng)造和提供一種良好的、融洽的學習、生活氛圍,把自己置身于學生之中,而不能凌駕于學生之上,盛氣凌人。其一言一行、一舉一動都應給學生以親近感。只有這樣,學生才能輕松愉快地學生、生活,并在各項活動中發(fā)揮自主性和創(chuàng)造性。1頁12

  總之,一個學生思想覺悟的提高、道德行為的形成、學習成績的取得都離不開教師平時的關心和呵護,而對后進生的轉化,更應傾注教師不懈的努力,在實施素質教育的今天,我們更應更新觀念,探索新的教育方法,努力做好后進生的轉化工作。

后進生教學工作總結3

  一、情況分析

  從卷面分析及平時表現(xiàn)發(fā)現(xiàn)本班后進生占有一定的比例。造成他們成績差的原因是多方面的;A差,遺忘性差,記憶力差,家長不夠重視其學習,更重要的是學生不足齡的比較多等等綜合因素。這部分學生大多有共同的特點,主要表現(xiàn)為:一、自卑感強。后進生由于各方面較差,受到批評較多,進而產生自暴自棄心理,總覺得自己低人一等。二、作業(yè)完成得較差,怕受批評又學會了撒謊,上課發(fā)言也不積極。針對這一情況,我在對待后進生的輔導方面采取以下方法。

  二、具體工作目標和措施

 。ㄒ唬┌l(fā)現(xiàn)閃光點,創(chuàng)造成功的機會

  1、對學習有困難的同學,要積極引導他們參加教學活動,多鼓勵他們應抓住重點,先幫助那些在短時間內容易轉化過來的學生,然后再幫助其他的學生。

  2、揚優(yōu)點美國心理學家威譜。詹姆斯有句名言:人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識。表面上,后進生表現(xiàn)出一副無所謂的態(tài)度,其實,他們比其他學生更渴望得到老師的表揚。我們可以從這一點入手,讓他們的閃光點全部展現(xiàn)出來,并適時表揚,讓他們對自己有信心。

  3、補弱點每一個后進生的情況各不一樣,有的是因為智力問題,多次的失敗使他們對自己失去信心;有的是非智力問題,只是習慣較差,自覺性不強;還有的是因為家庭問題。教師可針對具體情況,對癥下藥。由于我任課多、帶班多的特點,接觸學生的時間是少之又少,這里主要講講如何發(fā)動學生的'力量,幫助作好后進生的轉化工作。

  三、生幫生

  1、師徒結對首先把優(yōu)生和后進生的名字羅列出來,讓他們自由進行師徒結對,為了讓學生重視,我應把師徒結對的名單打印上墻,并定好激勵制度。

  2、制定計劃接著就是制定計劃,如一個月內,師徒共同的目標是什么?具體的做法什么?都一條一條寫下來,每天去看一看,是否做到。如果達到共同目標的師徒,優(yōu)進生品德為優(yōu),后進生平時考查等第進一個等級,同時期末評獎優(yōu)先考慮。

  3、日常工作師徒結對后,按照我的課程安排進行互幫互助工作,如優(yōu)生督促后進生讀書,記單詞,練句型,甚至優(yōu)生還可以督促那些不自覺的學生完成家庭作業(yè)或者預習作業(yè),這對于認課多的我來說,可以減輕不少負擔。

后進生教學工作總結4

  后進生思想教育工作是一項復雜的工作,具有長期性、復雜性、多面性和統(tǒng)一性等特點。我們不能怕學生犯錯誤,怕的是我們不能正確引導學生改正錯誤。

  作為班主任工作最難做的就是后進生的教育問題。俗話說:“一條死魚沾的滿鍋腥”,后進生對班級的負面影響是不容置疑的。但他們畢竟還是學生,因為社會、家庭等各方面的影響,總是存在這樣或那樣的問題,每班都有相當部分學生基本上無心上學,整天惹事生非,著實讓人大傷腦筋。以下是我對一位后進生的教育過程及隨感。

  第二學期已經開學幾天了,校長又送到我班一名男同學,他叫盧浩楠,從私立學校轉來,他給我的第一印象:刺猬頭、貌似酷的大背心、拖鞋還有一副不屑一顧非常傲的表情,我也猶豫了,這哪像一個小學六年級的學生,這分明是一個閱歷豐富的社會“小混混”。校長看出我的'心思,就對我說,這名學生怎樣的我也清楚,所以我已給他約法三章了,以后只要他搗亂,你就把他送到校長室。既然校長都這么說了,我還能說什么呢,就這樣,管祥成了我班的一員。

  第二天,我便找他誠心交談,首先肯定他的閃光點,如重義氣,勇于承認錯誤,這是非常寶貴的,老師很賞識。然后對他提出要求,在這后半學期要嚴以律己,不要再做出違反紀律的事情,很丟人。因

  為態(tài)度誠懇,他欣然接受。但由于學習習慣不好,上課坐不住,說話、轉頭、不交作業(yè),嚴重影響同學老師上課秩序,為此第二次找他交談,問他為什么不能遵守課堂紀律,為什么不按時上交作業(yè)?見他低頭不語,我便幫他分析他存在的問題:一是自制力差,二是學習沒有目標,見他不反駁我便幫他開治病的藥方:讓班長與他同桌,監(jiān)督上課紀律;督促他按時上交作業(yè)。這以后他上課安穩(wěn)多了,作業(yè)也能按時上交了,我又趁熱打鐵對他多鼓勵多表揚,激發(fā)他學習的積極性。

  可是過了一段時間,他又“舊病”復發(fā),早上,在班會課我強調不準順著樓梯扶手往下滑,可是他中午放學時就滑著下去了,還撞到了一位小同學,我把他叫到辦公室教導一番,他卻不以為然,毫無悔意;氐浇淌,竟然還和同學大談接受教導的精彩場面,你說我能不生氣嗎?但我只能選擇寬容,用關心、耐心去感化他,我很誠懇的告訴他:滑樓梯是多么的危險,給他假設了可能出現(xiàn)的種種后果,如果出現(xiàn)其中一種,對你的家庭會造成多大的傷害。他終于被感動了,從此他再也沒有惹事。

  從后進生的轉化過程中,使我深刻的認識到,對學生的教育要有的放矢、靈活操控。不同學生的特點,就應尋找不同的教育方法,給他們一次改過的機會。

后進生教學工作總結5

  后進生思想教育工作是一項復雜的工作,有長期性、復雜性、多面性和統(tǒng)一性等特點。我們不能怕學生犯錯誤,怕的是我們不能正確引導學生改正錯誤。

  作為班主任工作最難做的就是后進生的教育問題。俗話說:“一條死魚沾的滿鍋腥”,后進生對班級的負面影響是不容置疑的。但他們畢竟還是學生,因為社會、家庭等各方面的影響,總是存在這樣或那樣的問題,每班都有相當部分學生基本上無心上學,整天惹事生非,著實讓人大傷腦筋。以下是我對一位后進生的教育過程及隨感。

  第二學期已經開學幾天了,校長又送到我班一名男同學,他叫盧浩楠,從私立學校轉來,他給我的第一印象:刺猬頭、貌似酷的大背心、拖鞋還有一副不屑一顧非常傲的表情,我也猶豫了,這哪像一個小學六年級的學生,這分明是一個閱歷豐富的社會“小混混”。校長看出我的心思,就對我說,這名學生怎樣的我也清楚,因此我已給他約法三章了,以后只要他搗亂,你就把他送到校長室。既然校長都這么說了,我還能說什么呢,就這樣,管祥成了我班的一員。

  第二天,我便找他誠心交談,首先肯定他的閃光點,如重義氣,勇于承認錯誤,這是非常寶貴的,老師很賞識。然后對他明確提出要求,在這后半學期要嚴以律己,不要再做出違反紀律的事情,很丟人。因為態(tài)度誠懇,他欣然接受。但是由于學習習慣不好,上課坐不住,說話、轉頭、不交作業(yè),嚴重影響同學老師上課秩序,為此第二次找他交談,問他為什么不能遵守課堂紀律,為什么不按時上交作業(yè)?見他低頭不語,我便幫他分析他存在的`問題:首先是自制力差,第二是學習沒有目標,見他不反駁我便幫他開治病的藥方:讓班長與他同桌,監(jiān)督上課紀律;督促他按時上交作業(yè)。這以后他上課安穩(wěn)多了,作業(yè)也能按時上交了,我又趁熱打鐵對他多鼓勵多表揚,激發(fā)他學習的積極性。

  可是過了一段時間,他又“舊病”復發(fā),早上,在班會課我強調不準順著樓梯扶手往下滑,可是他中午放學時就滑著下去了,還撞到了一位小同學,我把他叫到辦公室教導一番,他卻不以為然,毫無悔意;氐浇淌,竟然還和同學大談接受教導的精彩場面,你說我能不生氣嗎?但我只能選擇寬容,用關心、耐心去感化他,我很誠懇的告訴他:滑樓梯是多么的危險,給他假設了可能出現(xiàn)的種種后果,如果出現(xiàn)其中一種,對你的家庭會造成多大的傷害。他終于被感動了,從此他再也沒有惹事。

  從后進生的轉化過程中,使我深刻的認識到,對學生的教育要有的放矢、靈活操控。不同學生的特點,就應尋找不同的教育方法,給他們一次改過的機會。

后進生教學工作總結6

  1引言

  近年來,隨著我國制造業(yè)水平進一步提高,產業(yè)進一步轉型,產品在加工過程向高精度、自動化及數(shù)字化方向邁進,數(shù)控技術(Numeric Control Technology)在我國得到大規(guī)模應用,社會對數(shù)控技術專業(yè)人才也有非常大的需求。和傳統(tǒng)機床加工技術相比,數(shù)控技術具有加工精度高,產品質量穩(wěn)定的優(yōu)點;通過采用數(shù)控加工的方式,可以大大減輕操作人員的勞動強度,提高工作效率,降低產品報廢率;此外,柔性高,靈活性好,只需要更改程序,就能加工各種具有復雜曲面的零件,數(shù)控機床也是柔性制造系統(tǒng)(Flexible Manufacture System,F(xiàn)MS)的重要環(huán)節(jié)。

  2數(shù)控技術簡介及發(fā)展史

  2.1加工流程

  數(shù)控技術加工過程如下,首先,繪制零件圖,對于車銑類加工,目前一般采用三維圖,對于激光切割、線切割等類零件,一般采用二維圖。加工好的三維圖,可以采用自動編程工具生成數(shù)控程序,當然,也可以采用手工編程。然后,對編好的程序進行校核及修改,如果編寫好的程序沒有問題,則可以輸入機床,經過調試后,就進行加工。

  2.2數(shù)控機床發(fā)展史

  1948年,為研制飛機螺旋槳葉片輪廓加工設備,美國帕森斯公司接受美國空軍委托,提出計算機控制機床的設想,并于1949年與美國麻省理工學院(MIT)合作研究數(shù)控機床。 1952成功研制第一臺三坐標數(shù)控銑床,標志著制造領域中數(shù)控加工時代的`開始。數(shù)控加工是現(xiàn)代制造技術的基礎,這一發(fā)明對于制造行業(yè)而言,具有劃時代的意義和深遠的影響[1]。

  數(shù)控技術隨后的發(fā)展,基本保持與計算機的同步發(fā)展,如1959年,數(shù)控機床采用了晶體管元件和印刷電路板;1965年,出現(xiàn)了第三代的集成電路數(shù)控裝置,不僅體積小,功率消耗少,且可靠性提高,價格進一步下降,促進了數(shù)控機床品種和產量

后進生教學工作總結7

  一、項目教學法的內涵

  1、概念

  項目教學法是基于“行動導向理論”的一種教學方法。它通過將一個相對獨立的項目,交由學生自己處理,從信息的收集、方案的設計、項目的實施到最終的評價,都由學生自己負責。學生通過對項目的實施,了解并把握整個過程及每一環(huán)節(jié)的基本要求。

  2、特點

  在每個項目實施過程中,以職業(yè)活動為導向,使學生具備從事某一職業(yè)所必需的實際能力。相對于傳統(tǒng)的職業(yè)教育模式,項目教學法更加注重“以能力為本位”,強調學生的主導地位,有利于提高學生解決實際問題的綜合能力。

  二、CAXA數(shù)控車課程的特點

  1、課程意義

  CAD/CAM等現(xiàn)代制造技術在生產領域的應用越來越廣泛。CAXA軟件是我國自主研發(fā)的CAD/CAM軟件,目前也是大多數(shù)學校應用于計算機輔助制造教學的主要軟件。

  2、課程目標

  以職業(yè)崗位需求為依據(jù),CAXA數(shù)控車課程的目標是使學生能夠根據(jù)給出的零件圖,自行分析數(shù)控加工工藝,熟練應用CAXA數(shù)控車軟件,自動生成加工程序,完成零件的加工。因此,應當掌握CAXA數(shù)控車自動編程軟件的'使用方法,包括零件建模、刀具軌跡生成、機床設置、后置處理、G代碼生成等等,加強工藝分析能力,同時培養(yǎng)學生的溝通能力、團隊協(xié)作能力及主動探究學習的能力。

  3、課程特點

  該課程具有相對獨立的工作任務,即具體零件的加工,能夠通過軟件的學習,生成具體的加工程序,進而加工出實際產品,在企業(yè)生產及各級技能比賽中都具

后進生教學工作總結8

  所謂差生也就是后進生,一種表現(xiàn)為成績差,一種表現(xiàn)為思想落后及行為習慣差,優(yōu)生則相反。一個學期即將結束,在這一學期中對后進生的轉化取得了較好的效果,為了在今后的教學工作中對后進生的轉化進行行之有效的措施,對本學期的后進生的轉化作以下的工作總結。

  1、就應說任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對差生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,而看不到優(yōu)點,這種不正常的現(xiàn)象有礙學生進步。因此我們就應用發(fā)展的觀點看待學生。應當縱向地看到:差生的這天比他的昨日好,即使不然,也應堅信他的明天會比這天好。范明慧是我們班的一個女孩子,她平時不打不鬧,是個乖孩子,但是學習比較差,然而她的體育較好,今年的達標戶外會上,她取得了較好的成績,為班級爭得了榮譽,為此,我表揚她了,她露出了得意的笑容。

  2、在今學期的后進生的轉化中,聯(lián)系本班實際對后進生進行思想教育,培養(yǎng)他們的良好的學習習慣,了解了他們的學習狀況,激發(fā)了他們的學習興趣,培養(yǎng)了刻苦學習的意志,教會了,做到了對他們熱心得幫忙,對他們進行個別的輔導,給他們配了小老師,進行結對子幫扶,在課堂上對他們進行多提問,讓他們樹立了成功的喜悅,讓他們端正了學習態(tài)度,明確了學習目的,樹立起了刻苦學習的信心,提高了學習成績。

  3、在學習中對他們進行耐心的輔導,對他們不歧視,不打擊,不挖苦,保護好后進生的自尊心,用愛心去精心呵護,少批評多表揚。我們班今年新轉來了個學生叫屠西良,他寫的字好馬虎,同學們都說他寫的字是“甲骨文”。就是這樣的一個學生,他的自尊心還個性強,誰說他,他跟誰急,但是他的成績還好。于是,我和他談心,告訴他如果字再寫工整一些就更好了,慢慢地他的字有一些進步了。

  4、因勢利導,化消極因素為用心因素。幫忙他們找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。其次應有平常的心態(tài):差生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應享有同其它學生同樣的平等和民主,也應享受到優(yōu)秀學生在老師那兒得到的愛,作為一個教育者在對待差生時就應具有自我調控的'潛質。

  厚愛差生,就是真正做到以情動人:首先做到“真誠”二字,教師不就應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”,正因他們缺少辨別潛質,他們會說:老師是說給我們聽的,才不是那么回事。結果是真的也變成假的了。其次做到“理解”,即能感受差生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任差生,鼓勵他們自由討論。最后做到“明白”二字,即透過學生的眼睛看事物。

  5、發(fā)揮群眾力量創(chuàng)造轉化環(huán)境:一幫一結對子,給他們配小老師,進行結對子幫扶,多讓他們參加力所能及的活動;在學生中樹立起他們好的形象,讓他們感到群眾的溫暖,激發(fā)他們的學習的用心性。

  6、深入了解,因勢利導:后進生并不是先天的不足,而是后天的許多不良因素所造成的,深入了解其家長及其社會關聯(lián)、心理特征、興趣愛、道德品行,找出根本問題;并多給后進生關愛和信任,對其進行賞識激勵,逐漸讓他們克服了自身的缺點,真正的把后進生的轉化落實到實處,才能將后進生轉換成中游生,轉化成為一名成績較好的學生。

  7、利用多種渠道經常與家長聯(lián)系互通后進生的學習狀況,取得了家長的支持與配合。指導家長要正確的教育自己的子女,共同搞好后進生的轉化工作。提高了后進生的教育教學的質量,完成了教育教學的任務。

  以上是今學期的后進生的轉化工作的實際,但是要做到對后進生的徹底的改善,務必狠下苦功,是一個長期的細心的工作,才能得到徹底的轉變,才能提高教育教學的質量,完成教學任務。

后進生教學工作總結9

  “知之者不如好知者,好之者不如樂知者”,我國古代偉大的教育家孔子,很早就指出了這個教育的重要方法。很多后進生對數(shù)學缺乏興趣,談數(shù)色變,而是否做好了后進生的轉化工作,卻關系到學生素質的培養(yǎng)和教學質量提高,不容忽視。我從教多年,在后進生轉化工作中取得了一定的成效。下面,就自己如何做好后進生的轉化工作談幾點看法。

  一、注意情感交流

  學生是天生幼稚的,情感是純真無邪的。老師對他們如何,他們會毫無保留地反饋過來,不掩飾,不偽裝,好就是好,惡就是惡。你對他們好他們也對你好。愛的回報是學生聽你的,信你的,積極地按你的意見辦。我對班上的學生積極地給予關愛,遇到做得好的地方,經常給予好的評價,和他們親切地交流。記得我班有個學生,天天遲交作業(yè),上課打嗑睡,成績特別差,但很喜歡踢球。起初,我對這位學生進行個人談話,課后與他談論與學習無關的事,在適當?shù)臅r候滲透做人的道理,講講學習的重要性。有一次,我和他談話,談到中國足球失利,球員真差勁,怎么也跑不起來,最大原因是懶,訓練不認真。他很認同,并且說他對不努力做事表示反感,如果是他去踢,一定比他們好。我說不見得,你也不比他們勤奮啊。一句話點中他的要害,“我會比他們勤奮的”。以后他果然不再遲交作業(yè)了。對于這樣的“差生”,我耐心地做他的思想工作,發(fā)現(xiàn)其優(yōu)點,經過三年的教育,這位同學逐漸成為一個主動維護班集體利益,勤學好問的學生。

  情感交流要抓住有利時機。在學生正待奮起時,及時送去鼓勵;在學生迷惑不解時,及時給予指點;學生深感孤獨時,及時給予關懷,送去溫暖,從情感上與后進生建立起交融的基地。

  二、以行導立

  在感化后進生的工作中,教師的實際行動是無聲的教育。在一些情況下,老師千言萬語的說教,不如自己一個實際行動給學生帶來的`影響更好,這就是常說的“身教勝于言教”。因此,凡是要求學生做到的,老師自己首先做到。如果老師對學生提出某些要求而自己卻做不到,這樣的要求便不會產生什么好的效果,還有可能產生負面影響。例如,你叫學生早晨來到學校要進教室看書、做作業(yè),那你也要早點在教室門口等學生進來。老師應十分重視以“行”導之,以自己高度的組織觀念去感染“后進生”,使他們的心靈產生震動,在這種情況取得顯著的成效之后,還必須進一步深化教育,使后進生最終能夠形成強的組織紀律觀念。

  三、排除心理障礙

  后進生都不是天生的,而是在后天環(huán)境中形成的。究其原因,可以說是多方面的,其中有學生自身的因素,也有社會和家庭的原因,還有教育的失誤。客觀環(huán)境和人為因素使這些學生產生了心理障礙,其結果就是信心被吞噬,上進的意志被削弱。老師要在他失去信心和希望的時候,仍然能滿懷信心和希望,善于發(fā)現(xiàn)學生未曾發(fā)現(xiàn)的才能,給予明確的肯定和扶植,相信自己能學好功課,就會創(chuàng)造出幾乎連他自己都估量不到的成績來。這時,后進生所感受到的進步和喜悅,是一種比什么都強大的再激勵因素。記得有位后進生,四年級、五年級基礎很差,上六年級后,在他的作文里我發(fā)現(xiàn)他有趕隊的欲望,便找他談話,幫他樹立信心,訂好學習計劃,適時地給予方法的指導,他不僅學好了數(shù)學,經常獲得優(yōu)分,而且最后考上了市里的初中重點班,是個學習進步的典型學生。

  四、尊重學生,熱情鼓勵,培養(yǎng)后進生的責任心

  我堅持對學生進行“五不”教育,即不厭惡、歧視學生;不當眾揭丑;不粗暴訓斥;不冷嘲熱諷;不變相體罰學生。用愛融化后進生的“心理防線”,在師生間架起一座情感交流橋梁,捕捉他們身上的閃光點,充分挖掘其積極因素,但決不姑息、袒護其缺點。應該把熱情、關心、鼓勵與嚴格要求結合起來。對后進生要嚴之有度,嚴中有別,對不同的對象有不同的要求,使他們跳一跳,摸得著,經過努力能逐步達到,在新的起點上,又提出高一點的要求,一步一個腳印地前進。班里有個男同學平時比較散漫,不遵守紀律,學習成績差,經過觀察,分析原因,進行耐心教育,對他提出爭取進步的具體要求,當他比以前遵守紀律,專心聽課,學習成績有所提高時,就在班上表揚他的進步,并讓他當小組長,沒想到,學期末他還獲得了學習進步獎。

后進生教學工作總結10

  一、指導思想

  樹立“轉化一個后進生和培養(yǎng)一個優(yōu)生同等重要”和“教師不應該選擇自己教育的學生,而應當創(chuàng)造適合于不同學生的教育”的觀念,面向全體學生,因材施教,加強后進生轉化工作,使素質教育落到實處,讓學生得以生動、活潑、健康的發(fā)展,全面提高教育教學質量。

  二、班級狀況分析

  本班共有學生44名,男生25人,女生19人。部分學生的基礎知識掌握的不夠好。表現(xiàn)為作業(yè)不會做或做錯,上課互動練習積極性不高,上課不聽講,不遵守紀律,好做小動作等等。究其原因,可歸為以下幾點:

  1、由于部分學生自我控制力較差,上課動來動去,很多問題老師講數(shù)遍,他們照樣記不住。

  2、缺乏自覺學習的積極性,懶惰貪玩,上課不注意聽講。

  3、在家庭方面,學生家長有的是對子女溺愛,因此個別學生家庭作業(yè)完不成,有的是學生家長自己沒文化,對孩子的學習不能及時輔導。

  三、轉化目標

  本學期的轉化目標是:一是使后進生能掌握基本學習的方法,能樹立科學的學習態(tài)度,盡早進入正常的學習軌道;二是讓曠課的學生愛上課,盡量不要有學生曠課。

  四、轉化措施

  1、培養(yǎng)學生的學習興趣

  “興趣是最好的老師”,學生只有喜歡這門課,喜歡這個老師,才有自發(fā)的興趣與動力去學習,才具有了學好這部分知識的基本條件。要堅持多表揚、公開場合少點名批評、正面疏導的工作方法,對后進生要從生活上給予關心,讓他感到溫暖。

  2、動之以情,消除戒備心理

  消除戒備心理的唯一途徑,是教師對后進生要愛得真,愛得深,將嚴格要求滲透在愛之中。當學生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

  3、尊重信任,喚起自尊心

  自尊心是人的自我意識的重要標志之一,是進步的動力之一。教師應當尊重、

  信任后進生,喚起他們的自尊心,培植自信心。教師應特別注意以下幾點:

 。1)對后進生的要求要適度。要求過高,他們會認為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)后進生的學習毅力和克服困難的能力。

 。2)讓后進生獲得成功。只有當他們真正體驗到經過努力而獲成功的歡悅時,才能樹立起進步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務,在完成之后給以適當?shù)墓膭睢?/p>

  (3)讓后進生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應加以考慮,讓他們也能擔任一定職務,在集體中發(fā)揮作用。

  4、曉之以理,增強后進生分辨是非的能力。

  教師應曉之以理,提高后進生的道德覺悟和上進心,培養(yǎng)后進生是非觀念。堅持正面誘導,以理服人,對他們說理要透徹,要結合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎罰。

  5、持之以恒,反復教育,鞏固后進生良好行為習慣。

  后進生的轉化不可能一蹴而就,一般要經歷醒悟、轉變、反復、穩(wěn)定四個階段,

  因此,在轉化過程中,后進生故態(tài)復萌,出現(xiàn)多次反復,是一種正常現(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復抓,抓反復”,因勢利導,使后進生保持不斷前進的`勢頭。

  6、在課堂教學中,教師要始終遵循“主體性原則”,激發(fā)學生以極大的興趣參與教學活動的全過程,主動的去體驗,要給他們創(chuàng)造積極參與學習活動的機會,教師要引導學生在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。從而在學習上有所進步,變厭學為樂學。

  7、給他們安排學習較好的同桌,讓他們遇到困難能及時向周圍的同學詢問,或者確定幫扶對象,這樣能使他們共同進步,共同提高,又能增進同學間的友誼。

  8、實行一堂課一清,一星期一清制度,對后進學生的知識掌握進行及時的反饋,對個別學生要進行個別輔導。

  9、將教師、同學、家長等有關方面的力量聯(lián)系起來,共同促進后進生的轉化。特別是老師和家長之間,要經常聯(lián)系、溝通。

  五、輔導重點對象

  王榮團:基礎知識掌握不好,但好學,有上進心。

  陸飛虎:基礎知識很差,愛曠課,曾經搶別人的錢,又愛打架。

  針對這兩個學生的情況,我采取以上的措施進行轉化,希望取得不錯的成效。

  科任教師:朱剛

  20xx年xx月xx日

后進生教學工作總結11

  厚愛中差生,全面進行素質教育。

  所謂養(yǎng)生也就是后進生,一種表現(xiàn)為成績差,一種表現(xiàn)為思想落后和行為習慣差,優(yōu)生則相反。而介于優(yōu)生和差生之間的則叫中等生。由于中、差生的種種表現(xiàn)欠佳而影響集體,作為人的正常心理反應,他們會不同程度受到師生的冷落、薄待甚至歧視。這樣教育的結果是差生更差。

  而不容忽視的是:優(yōu)生畢竟是少數(shù),中差生卻是學生群體中占壓倒多數(shù)的蕓蕓眾生。教育學理論告訴我們:“小學教育的基本任務就是對少年兒童進行心身全面發(fā)展的基礎性素質教育,也就是說,應屬于為少年兒童身心兩方面的和諧,統(tǒng)一發(fā)展,為他們學會怎樣做人和進一步的學習與發(fā)展,全面地打基礎的教育。素質教育主要的標志是:教育是否面向全體學生,是否進行全面發(fā)展的教育。由此看來,教育者如何對待中差生問題,中差生的境遇和狀況如何,關系著我們教育者是否在全面育人,是否在實質性進行素質教育”。

  不是有人曾說:如果孩子天生就是優(yōu)生,那教育還有什么功能?又談什么基礎的素質教育呢?因而對占相對多數(shù)的中差生,我更應變嫌棄為喜愛,變忽視為重視,變冷漠為關注,變薄待為厚愛。

  所以我在教學中,尋找中差生的原因,幫助他們找到優(yōu)、缺點,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。其次我有平常的心態(tài):差生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應享有同其他學生同樣的`平等和民主,也應該享受到優(yōu)秀學生在教師那兒得到的愛,作為一個教育者,在對待中差生時應該是具有自我調控的能力。

  厚愛差生,就是真正做到以情動人。我首先做到“真情”二字,即教師不應該有絲毫虛偽和欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”,因而他們便缺少辨別能力,他們會說:“老師說給我們聽的,才不是那么回事!苯Y果是真的也成為假的了;其次,我做到“接受”,即能感受差生在教學過程的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學生的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等。我信任他們,鼓勵他們自由討論,最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。

  使我體會到,如果在中差中身上做到“真誠”對他們,善意理解他們,高興地接受他們,一定會促進他們的進步和發(fā)展。

  總之,應通過內因起作用,作為教育者,對中差生的厚愛定會使他們實現(xiàn)向“自我學習,自我管理”的轉變。

后進生教學工作總結12

  轉化后進生是班主任義不容辭的職責。每個班在不一樣程度上都有后進生,可如何對待他們呢?首先做到不厭棄他們,然后根據(jù)后進生的特點和構成原因做好轉化工作。在我班后進生身上表現(xiàn)出來的不良行為,大多數(shù)不是道德觀念上的,有的是出于好奇,有的是出于一時糊涂做出的不正當舉動,有的是由于自控潛質差造成的。分析后進生構成的原因,幫忙他們克服缺點和毛病是班主任份內的職責,因此,我是這樣對待后進生的:

  一、關心厚愛后進生。

  后進生不是天生的。他們中有的是受不良社會風氣的影響;有的是父母離異,不正常的家庭教育造成的;有的是身心發(fā)展中各種消極因素惡性膨脹的結果。由于后進生存在不少的缺點和錯誤,因此經常受到老師們的批評,家長的指責,同學們的白眼。他們往往在同學中抬不起頭。他們需要的是老師的關心,家庭、群眾的溫暖。實踐證明,要轉化后進生,只有使后進生動情。我們只有用心靈的溫暖去醫(yī)治他們心靈的創(chuàng)傷,用精神的甘露去洗滌他們精神上的污垢,只有消除了后進生對老師、家長、同學的對立情緒,才能開展轉化工作。日常生活中,我從各方面去關心他們:在學習上熱情地給予指導,遇到困難時給予真誠的幫忙,有了點滴進步及時鼓勵,犯了錯誤進行耐心地教育,使他們時時感到老師的愛護與關心,使逐步改正錯誤和缺點。

  二、了解后進生構成的原因是轉化工作的先決條件。

  要做好轉化后進生的工作,就得深入了解,全面分析后進生的特點和構成原因,堅持在了解中教育,在教育中了解。每接一個新的班級,我首先在原班主任那里了解學生狀況,個性是后進生的狀況:雙差生是哪些,家庭教育如何,主要問題是什么?單差生是哪些,家庭教育如何,主要問題是什么?在新的學期開學前,做到心中有數(shù)。

  實踐證明,只有全面了解后進生的狀況,才能有的放矢,做好轉化后進生的工作。

  三、對后進生要因勢利導,堅持一分為二。

  后進生的缺點較多,也較突出,容易被大家發(fā)現(xiàn)。他們也有優(yōu)點和長處,只但是不太明顯和突出,時常被大家忽視。往往這一點就不利于調動后進生自身的用心因素去克服消極因素。我認為,作為一個班主任就就應注意發(fā)現(xiàn)后進生的微小進步,堅持一分為二,優(yōu)點給予充分的肯定,用心引導,有時創(chuàng)造條件讓他們施展自己的長處,以自身的'長處逐步克服一些短處,從中讓他們看到期望,增強進步的信心。我班一位學生,不僅僅成績差,紀律、習慣也差,時常擾亂課堂,科任老師很有意見,進行多次教育,常和家長聯(lián)系,但效果不大。

  四、對后進生要做到嚴中有愛,愛中有嚴。

  意大利著名的幼兒教育家蒙臺俊利曾在《幼兒教育》一文中這樣寫道:"道德的營養(yǎng)不良和精神的中毒對人們心靈危害,正如身體的營養(yǎng)不良對身體健康的危害一樣。"對后進生的不良行為,我沒掉以輕心,聽之任之。如果我們不在他們幼小的心靈中消除不良行為的苗頭,任其發(fā)展下去,必然導至從小到大,構成惡習,但是大張其鼓地批評教育,處理不當,也會損害他們的自尊心,做出事以愿違的事。

  在班主任工作中,我體會到轉化后進生與培養(yǎng)優(yōu)等生同樣重要,對后進生我們只要關心、愛護他們,做深入細致的工作,因勢利導,循循善誘,讓他們感受到群眾的溫暖,老師的關心,使他們有親切感、安全感、信任感。我堅信,精誠所至,金石為開。

后進生教學工作總結13

  在學校領導的正確領導下,在我校初中部數(shù)學組全體教師的共同努力下,數(shù)學組圓滿的完成了本學期各項工作。為了及時總結經驗,不斷提高我組教師的教育教學水平和工作能力,更好地做好教育教學工作,現(xiàn)將本學期我校初中數(shù)學組教研工作總結如下:

  一、取長補短,共同進步

  我們初中數(shù)學組每位教師都有強烈的責任感和使命感,不僅擔任我校七至九年級十二個班級的數(shù)學教學工作,而且全部都是班主任。在平時的工作中,大家不僅善于鉆研、教學嚴謹,而且為人師表,注重培養(yǎng)學生的綜合素質。雖然任教的年級不同,但是遇到教學中的問題,我們總是共同探討,經;ハ嘟涣鳎¢L補短,一起研究提高我校初中數(shù)學教學質量的方法和措施,使我組逐漸成為一個團結勤奮、銳意進取的集體。特別是我組的魏禎忠、楊有才、李吉琴三位老教師,他們在做好自己本職工作的同時,積極發(fā)揮對年輕教師的“傳、幫、帶”作用,在他們的努力下,我組馬小芳、張彩姣、趙麗等幾位年輕教師迅速成長,現(xiàn)都已成為我校初中數(shù)學教學的骨干教師。李吉琴和鐘小紅兩位老師擔任我校九年級數(shù)學教學工作,為了保證全體九年級學生順利參加中考,并取得優(yōu)異成績,他們更是投入了比別人更多的時間和汗水,對于如何進行中考復習,他們總是進行深入細致的分析,并及時制定、調整復習方案,經常交流復習效果。在他們的努力下,我校九年級學生在學校組織的四次模擬考試中,數(shù)學成績穩(wěn)中有升。

  在我組教師的共同努力下,我們數(shù)學組教師之間互相合作、取長補短、共同進步,確保了本學期我組各項工作的順利開展。

  二、教研活動注重實效

  積極參加和開展教研活動,改進教學方法,是提高課堂教學效率的有效方法。本學期,我們數(shù)學組除了組織全體組員認真參加學校和本組組織的政治理論和業(yè)務學習以外,在做好教育教學常規(guī)工作的前提下,開展了形式多樣的教研活動,取得了良好的效果。

  1、精心備課、上好每堂常規(guī)課,積極參加組內公開課評比。

  在平時的學習中,我組每位教師都已深刻認識到:只有深入鉆研教材,精心備課,認真上好每一節(jié)課,才能真正提高課堂教學效率。為此,我組每位教師在每次教研活動時,都能根據(jù)自己在教學中的實際情況,將自己在教學中遇到的問題與大家進行積極有效的探討、交流,在備課中不僅注重知識的傳授,更注重培養(yǎng)學生學習的方法和能力。在平時的校領導聽推門課時,我組的魏禎忠、鐘小紅、馬小芳等教師的數(shù)學課多次受到領導及其他教師的好評。本學期,我組每位教師都上了公開課,每次上完課后,我們全組教師都要進行深入的研討,除了進行評課以外,還交流了自己的聽課感受。在這種濃郁的教研氛圍中,我組教師的`教學水平也得到了顯著提高。

  2、數(shù)學精英挑戰(zhàn)賽,展示數(shù)學精英的風采。

  根據(jù)七、八年級數(shù)學學科的不同特點及學生的認知水平,我組在上半學期舉辦了一次由我校七至九年級50多名同學參加的“數(shù)學精英挑戰(zhàn)賽”。學生積極參加,教師認真評閱。經過緊張激烈的比賽,我校七年級的許振宇、張曉敏、八年級鄒睿、王苑、九年級劉娟、趙文芝、魏江鵬等十余名同學獲獎,被評為我校的“數(shù)學精英”。這項活動的開展,不僅豐富了數(shù)學學科的學習方式,而且極大的激發(fā)了學生學習數(shù)學的積極性和主動性。特別是對“數(shù)學精英”的表彰活動,更是在全校樹立了良好的學習榜樣,營造了濃郁的學習數(shù)學氛圍。

  3、“送教進城”獲得好評。

  在以往由縣教育局舉辦的“送教下鄉(xiāng)”活動中,我們從中受益匪淺。本學期,我校初中數(shù)學組有幸選派教師參加全縣的“送教進城”。從得到通知的那天起,我組全體教師九非常重視本次活動,根據(jù)縣教育局的安排,我組每位成員通過深入研究,決定選派擔任七年級數(shù)學教學工作的趙麗老師去講課。在備課時,我組教師積極參與、深入研討、獻計獻策,通過大家集思廣益,趙麗老師于5月19日到沙灣四中參加了本次“送教進城”活動,我組全體教師都前去聽課。趙麗老師在講課中不但體現(xiàn)了年輕教師充滿熱情、富有朝氣的一面,而且教態(tài)自然、大方,重難點講解清晰、透徹,與學生互動效果也非常好。贏得了上級領導和全體聽課教師的一致好評。

  4、積極參加外派學習,不斷提高教師教學水平。

  在認真做好教學常規(guī)工作的同時,學校還積極為我們創(chuàng)造外出學習的機會。5月中旬,我組全體教師與我校其他學科教師一起前往121團中學參觀、學習。我們在121團中學一共聽課3節(jié)課,并與121團中學數(shù)學組教師就初中數(shù)學教學中遇到的問題進行了深入的研討,學到了他們在數(shù)學教學方面一些先進的經驗和方法。在121團中學相關領導的帶領下,我校一行人還參觀了121團中學的教學樓、實驗室、操場等,了解了121團中學在校園文化建設方面和學生常規(guī)管理等方面的特色。121團中學教師樸素扎實的教學風格,科學嚴謹?shù)墓芾,井然有序的教學秩序,這些都為我組教師做好數(shù)學教學工作和班主任工作提供了寶貴的經驗。

  總之,一學期的教育教育教學工作即將結束了,我們初中數(shù)學組既積累了一些經驗,也存在一些不足。在今后的工作中,我們初中數(shù)學組的全體教師將繼續(xù)深入加強學習,進一步轉變教育教學觀念,將更加團結協(xié)作,真抓實干,為提高我校教育教學質量作出一份貢獻。

后進生教學工作總結14

  在本學期初,根據(jù)本班的實際情況,我初步擬定了一份學困生工作計劃,現(xiàn)學期已結束,為了更好地鞏固轉化成果,為下個學期的學困生工作提供理論基礎,現(xiàn)特將本學期的學困生工作作如下總結:

  一、摸清班級學生情況,制定工作計劃

  要想取得良好的轉化效果,首先得摸清班級學生情況,列出學困生名單,探找學困生的形成原因,方能做到有針對性、有目的性地進行學困生的轉化工作。

  在開學初,我通過詢問學生、家長和任教教師及觀察方法,摸清班級學困生的情況,再與學困生進行談話,了解他們的思想情況,以便于做到心中有數(shù),萬事有個好開端。在了解了學困生的基本情況之后,我開始著手制定相關的轉化計劃,根據(jù)學困生的不同性質,采取不同的方法。

  二、工作中的問題思索

  學困生,追根究底,就是有著學習障礙的各類學生。要進行轉化工作,光有計劃是不夠的,還需要老師及各種力量的有效輔導及督促,方能有實效,也避免流于形式化。然而,說起來容易,做起來難。

  首先,后進生轉化工作不只是班主任的事,也是作為語文教師的工作職責。老師的工作量比較大,不僅要教書,還有學校的各種工作,有時候真的是心有余而力不足。在這種時候,則需要家長的配合。但是在計劃的'實施過程當中,我卻發(fā)現(xiàn),有的家長,尤其是外地生家長,平時忙著工作,對于孩子是疏于管教,以致于只有孩子出了問題,才會與老師

  聯(lián)系;有的家長文化程度較低,對于三年級的學生難以起到輔導作用,這也是造成學困生不能進步的一個重要原因。

  本學期,我轉化的主要工作放在我班的羅微、羅彤、陸顯蓮、盧天信、陸城城、羅夢清等12位學生身上。發(fā)動優(yōu)秀學生與學困生形成結對子關系,剛開始的時候效果還不錯;轉化工作有一定的效果?墒菚r間一久,有的學困生就形成了依賴性,以致于學優(yōu)生產生不良情緒。有的學優(yōu)生競賽一多,忙著自己的學習,時間一久,也就照顧不上學困生,導致稍有進步的學困生又開始慢慢地落后,重回學困生的行列;這也是擺在老師面前的一個大難題。這需要我們教師進行更深層次的探索。

后進生教學工作總結15

  對于農村初中學生來說,學好數(shù)學談何容易,所以數(shù)學后進生也越來越多。爭對這一問題談談我的一些觀點。

  數(shù)學后進生表現(xiàn)出意志薄弱,自由散漫,學習成績較差,無進取心的現(xiàn)象,他們往往是拖拉作業(yè),上課不集中精力聽講,愛做小動作。其實他們也有進取心、自尊心,也渴望進步。只不過由于沒有一個好的學習習慣,這些學生失去了一定的自信。因此,轉化后進生工作重點放在轉化學生的自信心及創(chuàng)造性上。我想通過本學期的轉化,讓七年級后進生能掌握基本的學習方法,能端正學習態(tài)度,對于掌握基本技能起到推動作用。在工作中,我一定重視對學生一視同仁,不溺愛優(yōu)秀生,不鄙視后進生。制訂出如下轉化計劃:

  后進生如果喪失了自信心,成績長期跟不上,得不到老師和同學的愛與幫助,自暴自棄,對教師對學習還會產生逆反心理。自信心是后進生轉化的基石,只有樹立起后進生的自信心,轉化工作才找到了起點。人人都有優(yōu)點,如同人人都有缺點一樣。再好的學生都有缺點,再差的`學生也有優(yōu)點。在班級多開展一些活動,以便給他們提供展示才華的機會,這樣有利于讓后進生展現(xiàn)自己的閃光點,還可以受到別人的尊重。

  因為大多數(shù)后進生厭煩學習,要改變學生的厭學心理,必須調動起學生學習的興趣,由要我學變成我要學,才能達到真正意義上的轉化。

  家庭的配合是轉化學困和的外部條件。父母在學生成長過程中的影響是很明顯的,也是極為重要的。我將通過家訪形式與家長相互交流,溝通信息。要用身邊的最典型的事例去感染他們,使家庭教育在學生成長過程中起到積極作用。

  總之,讓我用誠摯的心,真誠的愛,去善待每一位學生。使每一個學生都得到全面發(fā)展。俗話說得好:"人非草木,熟能無情"。由于后進生常常被遺忘,要想使他們在短期內由后進變先進不大可能。它是一個過程,只要我們多接觸他們、了解他們,找到他們身上的閃光點,給他們講清道理,注意他們的點滴變化,用愛心、用真情去感化他們。使每個后進生真正感到班集體的溫暖,感受到老師的關愛,激發(fā)他們的求知欲,使每位同學在德、智、體、美等方面均能得到全面發(fā)展。我想:精誠所至、金石為開。

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